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2016年5月，光大浸辉联合暴风集团等设立了浸鑫基金，收购了MPS 65%的股权。据外媒报道，在这笔收购交易之后，MPS的估值已经超过14亿美元。然而，在浸鑫基金入主之后，MPS却走上了下坡路。2017年10月，MPS在意甲国际版权的竞标中输给竞争对手IMG，这也是MPS自创立以来首次丢掉意甲版权。同年，BeIN体育也从MPS手中将法甲版权夺走。此后，MPS在体育版权市场上节节败退，并且由于无法支付版权费，各大版权方有的与MPS提前终止合同，有的则是直接将其告上法庭。

渤海证券四季度策略报告显示，公司对申万医药生物板块共计263家上市公司（扣除ST长生及部分次新股）的中报业绩进行了梳理，发现上市公司层面业绩整体要好于行业层面；在子板块中，化学原料药板块景气延续，化学制剂板块增长较快，中药、商业及器械板块增长平稳，医疗服务及生物制品板块保持高增长，成长性较好。另外，各子板块头部公司业绩表现更佳，证明行业内各子板块市场集中度在不断向龙头企业靠拢。

研发人员等薪酬极低紫林醋业自称拥有一支优秀的研发队伍，但其薪酬极低，根本不匹配这种说法。招股说明书披露，“企业拥有一支优秀的研发队伍，公司通过内部培养、外部引进等方式吸纳了一批优秀的专业技术人才，提升了公司研发队伍的整体水平”。但实际上紫林醋业的员工整体待遇偏低，存在低于当地平均水平的问题，研发人员薪酬水平更是低下，与上市企业极不相符。该公司中层人员2014年-2016年平均薪酬分别为5.16万元、5.98万元、6.96万元，一般人员分别为2.81万元、3.32万元、3.94万元，而太原市私营单位平均工资2014年-2015年分别为3.10万元、3.35万元。也就是说，紫林醋业的一般人员工资低于太原市私营单位平均工资。在具体的岗位工资明细中，研发人员分别为2.88万元、2.92万元、3.35万元，其工资待遇2014-2015年平均年薪3万元不到，到2016年才突破3万元。截止2017年6月30日，公司从事研发和相关技术创新活动的科技人员94人。

6月5日，国家主席习近平在莫斯科克里姆林宫同俄罗斯总统普京会谈。这是两国元首在会谈前握手。新华社记者李学仁摄习近平指出，当今世界不稳定性不确定性上升。加强中俄关系是历史的召唤，是双方坚定不移的战略选择。双方要增进战略沟通和协作，加大在涉及彼此核心利益问题上的相互支持。要促进两国经贸合作全面提质升级，推进两国战略性大项目和新兴领域合作同步发展，加强经贸、投资、能源、科技、航空航天、互联互通、农业、金融、地方等领域合作。要积极推进共建“一带一路”同欧亚经济联盟对接合作，致力于促进地区一体化和区域经济融合发展。要加强人文交流，设计好2020年至2021年中俄科技创新年活动方案。中俄作为联合国安理会常任理事国，将继续同国际社会一道，坚定捍卫以联合国为核心、以国际法为基础的国际体系，维护多边贸易体制，为纷繁复杂的国际形势注入强大正能量，为构建人类命运共同体作出新贡献。

新东方在线的营收大部分来自大学教育业务，2016财年到2018财年，大学教育营收贡献分别占总营收比重为70.7%、75.2%、71.1%。此外，在新东方在线确认敲钟时间之际，曾与之有过“港股在线教育第一股之争”，同样通过上市聆讯的沪江却陷入舆论漩涡。近日，沪江被传大规模裁员，且上市对赌失败，需回购投资方购买的股份。

前述张妍表示，“中美贸易摩擦是持久战，这个是明确的风险，内地资金现在对这个影响因素都比较保守看待，这也是内资近期持续卖出的原因。但内资在港股市场只占不到4%的资金，另外的很大一部分还是国际资金。如果优质公司跌到很有吸引力的价位，那么国际资金肯定会出手。”